3 wskazówki jak tworzyć skuteczne portfolio trenera biznesu
3 wskazówki jak tworzyć skuteczne portfolio trenera biznesu Sprawą oczywistą jest, że w portfolio trenerskim należy opisać swoje wykształcenie. I jak zwykle diabeł tkwi w szczegółach, dlatego chcę podzielić się z Wami 3 wskazówkami, które warto uwzględnić przygotowując swoje portfolio. Praktyczne sugestie, jakie chcę Wam przekazać są wynikiem moich doświadczeń związanych ze składaniem ofert na […]
MENADŻER POD ŚCIANĄ?
MENADŻER POD ŚCIANĄ? Po wielu godzinach spędzonych na sesjach indywidualnych mentoringowych z menadżerami dochodzę do wniosku, że zarządzanie zespołem to praca w której lider często staje pod przysłowiową ścianą. Bardzo często jest rzucany na głęboką wodę z nadzieją, że sobie poradzi, bo jeżeli dostał awans to musi być dobry. I bardzo często jest rzeczywiście bardzo […]
Jak dokonać trafnego wyboru kandydata na kluczowe stanowisko w firmie?
Jak dokonać trafnego wyboru kandydata na kluczowe stanowisko w firmie? Jak dokonać trafnego wyboru kandydata? To pytanie, które często zadają sobie osoby odpowiedzialne za rekrutację w firmie. Pytanie jest tym ważniejsze w firmie im wyższy jest współczynnik rotacji na danym stanowisku, zwłaszcza gdy dotyczy pracowników, którzy mają istotny wpływ na rozwój organizacji. Aby odpowiedzieć na […]
Zamki z piasku czy trwała zmiana?
Zamki z piasku czy trwała zmiana? Rzeczywistość VUKA stawia przed nami wszystkimi liczne trudności, kwestionując nasze dotychczasowe cele i priorytety. Szybkie i częste zmiany w naszym życiu wymuszają wprowadzenie zmian w naszym działaniu. Cześć z nas, aby zapanować nad chaosem i chcąc zwiększyć skuteczności swoich działań wyznacza cele, planuje działania, tworzy listy zadań do wykonania, […]
