eMKa Magdalena Kędzia – mentor coach trener

Poznaj mnie eMKa Magdalena Kędzia mentor coach trener – twój partner w rozwoju

0
+
Lat doświadczenia w sprzedaży
0
+
Lat w branży finansowej
0
+
Zadowolonych uczestników szkoleń
0
+
Sesji mentoringowych i coachingowych online
0
+
Zrealizowanych godzin warsztatów online
0
+
Zrealizowanych godzin szkoleń

JAKO PARTNER W ROZWOJU POMAGAM ROZWIJAĆ KOMPETENCJE SPRZEDAŻOWE, MENADŻERSKIE I TRENERSKIE

20 % + 80 % = 100 % satysfakcji
Lubię cyfry.
Lubię liczyć.
Lubię skuteczne rozwiązania.
Lubię gdy bilans jest na plus, z każdej inwestycji, dla każdej ze stron.

Coaching

Lorem ipsum dolor sit amet, con sec tetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut.

Learn More

Consulting

Lorem ipsum dolor sit amet, con sec tetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut.

Learn More

Self Development

Lorem ipsum dolor sit amet, con sec tetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut.

Learn More

Zasada Partnerstwa

Przez ponad 20 lat w sprzedaży kierowałam się zasadą partnerstwa.
I dla klienta, i dla mnie bilans ma być dodatni. Wtedy zyskujemy oboje. Tak rozumiem partnerstwo.
Jako szkoleniowiec nadal kieruję się zasadą partnerstwa, tak układam programy rozwojowe i dobieram narzędzia aby klientowi inwestowany czas i pieniądze przyniosły zysk. Wtedy zyskują obie strony.

Aby zwiększyć efektywność twojej sprzedaży czy współpracy z zespołem, każdy program rozwojowy ustalam w oparciu o twoje aktualne potrzeby. Określamy wspólnie konkretne cele naszej współpracy i jaki efekt chcesz uzyskać po naszych spotkaniach. Masz również wybór metody naszej współpracy:

Warsztaty i szkolenia

online i offline

Indywidualne treningi

online i offline

Coaching

(indywidualny, grupowy, zespołowy), (online i offline)

Mentoring

online i offline

Trening on the job

Ocena kompetencji ACDC

Dlatego w pracy rozwojowej kieruje się zasadą:

20 % teorii + 80 % praktyki = 100 % satysfakcji

20 % teorii – 20 % czasu przeznaczam na prezentację tylko niezbędnych metod i technik, których aktualnie potrzebujesz.

80 % praktyki – przez 80 % czasu sprawdzasz, testujesz i trenujesz nowe narzędzia na sytuacjach dopasowanych do twoich realiów.

100 % satysfakcji – po naszych spotkaniach chcesz działać, bo wiesz jak i co masz zrobić a co najważniejsze potrafisz to zrobić.

Dlatego najczęściej po naszych spotkaniach klienci piszą do mnie zaskoczeni:

„Magda to działa!”

Takie wiadomości to moje 100 % satysfakcji z pracy z Tobą.

Ponad 10 000 h wspieram moich klientów i zauważyłam, że chcą oni otrzymać konkretne rozwiązania na aktualne wyzwania w swoim życiu zarówno osobistym jak i zawodowym.

Dlatego przez 8 lat szukałam sposobu i dopracowywałam moje wsparcie tak aby klienci byli w 100 % zadowoleni czyli otrzymywali konkretne rozwiązania z których chcą i potrafią skorzystać.

Opinie moich Klientów

Magdalenę Kędzię poznałam działając w organizacji Toastmasters International, gdzie z sukcesem przeprowadzała warsztaty z zakresu umiejętności trenerskich oraz liderskich, jak również pełniła funkcję mentora dla wielu świetnych mówców, osiągających sukcesy w konkursach na poziomie krajowym i międzynarodowym. Największym atutem Magdaleny jest jej umiejętność zrozumienia motywacji i potrzeb różnorodnych typów osobowości oraz dopasowania narzędzi i metod pracy do stylu myślenia i działania mentorowanego. To właśnie ta świadczy o skuteczności jej działań, zarówno w Toastmasters, jak i w biznesie. Dodatkowo bardzo cenne jest to, że Magda uczy swoich mentorowanych narzędzi samoewaluacji, dzięki czemu po pewnym okresie pracy z nią, są oni w stanie właściwie oceniać swoje mocne strony, jak i obszary do poprawy. Najlepsi mentorzy nie działają za swoich podopiecznych, lecz dają im skuteczne narzędzia do samodzielnego działania i do takich właśnie mentorów zalicza się Magdalena Kędzia.
Jest ona przy tym otwartą, życzliwą osobą, łatwo nawiązującą kontakty i otwartą na spotkania zarówno osobiste, jak i w formule online. Magda korzysta z szerokiego wachlarza narzędzi trenerskich (również tych w formie online), co doskonale wspiera jej warsztat i pomaga w realizacji celu osoby mentorowanej.

Hanna Wiczanowska ACS, ALB,
Doktor prawa, certyfikowany trener biznesu

Polecam współpracę z Magdaleną Kędzią. Szkolenie certyfikujące dla konsultantów MaxieDISC była fascynującą, nie tylko intelektualna przygodą. Zrozumiały sposób przekazywania treści oraz empatia i umiejętności społeczne Magdaleny spowodowały, że pozyskałam cenną wiedzę i kompetencje.

Alicja Lizuej
Psycholog biznesu i doktorantka z zakresu zarządzania

Miałem przyjemność współpracować z Magdą przy kilku projektach szkoleniowo-coachingowych związanych z wdrożeniem zmian organizacyjnych w spółce JOART S.A. Koncentrowały się one na przygotowaniu liderów i kluczowych specjalistów do objęcia nowych ról i zadań w tworzonych od podstaw strukturach.
Na etapie planowania i ustalania programu szkoleń, Magda wykazywała się wysoką świadomością biznesową i zrozumieniem roli szkolenia w realizacji poszczególnych celów projektu. Sugerowała liczne praktyczne rozwiązania i metody mające doprowadzić do osiągnięcia jak najlepszych efektów.
Jednocześnie w trakcie prowadzenia sesji Magda potrafiła utrzymać wysoki poziom koncentracji uczestników niezależnie czy szkoliła managerów czy specjalistów. Co ważne o wysokim poziomie szkolenia świadczyły nie tylko wysokie oceny ankietowe ale przede wszystkim faktyczne wykorzystywanie technik i wiedzy przez uczestników w praktyce, już po szkoleniach.
Z pełnym przekonaniem mogę polecić szkolenia oferowane przez Magdę, w szczególności: „z zarządzania zmianą” oraz „rozwoju kompetencji menadżerskich”.

Dominik Jarocki
Dyrektor Operacyjny Joart S.A.

Sandplay Coaching prowadzony przez Magdalenę Kędzię pomógł mi odnaleźć się w sytuacji życiowej patrząc na nią „z góry”. W ramach pracy w piaskownicy układałam poszczególne elementy symbolizujące fragmenty mojego życia odnajdując samodzielnie rozwiązania jak należy poszczególne części umiejscowić w przestrzeni – i tym samym sobie z nimi poradzić. Coaching w tej formie polecam zarówno osobom mającym problem z organizacją, przytłoczonym ilością zmian w życiu, ale także osobom, które na co dzień świetnie sobie radzą z podejmowaniem świadomych decyzji, ponieważ wypracowane podczas sesji rozwiązania pozwalają zoptymalizować wiele aspektów życia i pracy. Wizualizacje stworzone po szkoleniu towarzyszą mi codziennie pozwalając mi na dobrą prioretetyzację zadań.

Natalia Ponikowska
aplikant adwokacki w mBank SA, vice-mistrzyni Polski w ewaluacji w języku polskim w Toastmasters International

Zaangażowanie i merytoryka – to pierwsze dwa skojarzenia z warsztatami z udzielania informacji zwrotnej Magdy, w których uczestniczyłem. Jako trener udowadnia, że nie tylko treść jest ważna, ale i wiarygodność. W przypadku szkoleń dotyczących relacji międzyludzkich jest to coś na wagę złota. Mało, to rzecz bezcenna – i Magda ją ma. Polecam!

Przemysław Kutnyj
Trener biznesu, właściciel firmy szkoleniowej DOBRA MOWA Autor książki Sztuka Autoprezentacji i wystąpień publicznych na żywo i online

Współpracuję z Magdaleną od 2013 roku. Magda odbyła ze mną liczne sesje mentoringowe w zakresie wystąpień publicznych, które zaowocowały sukcesami na konkursach retorycznych w organizacji Toastmasters. Dzięki jej umiejętnemu prowadzeniu zostałem finalistą mistrzostw Europy (Dystrykt 95) w mowach humorystycznych w Pradze w 2015 roku, finalistą mistrzostw Europy (Dystrykt 95) w mowach inspiracyjnych w Borås (Szwecja) w 2015 roku i finalistą mistrzostw Polski (Dywizja J) w Gdańsku w 2013 roku.
Odbyłem z Magdą również owocną sesję coachingową, dzięki której właściwie poukładałem własne priorytety i zwiększyłem skuteczność w życiu osobistym i zawodowym.
Ponadto uczestniczyłem w szkoleniach prowadzonych przez Magdalenę, która charakteryzuje się rozległą wiedzą merytoryczną, doskonale dopasowuje narzędzia szkoleniowe i szybko reaguje na nowe sytuacje.
Z czystym sumieniem i wielką radością polecam usługi Magdaleny Kędzi.

Tomasz Kistowski
PROCESS MENAGER ATOS